Politieke intelligentie - IFBD
Politieke intelligentie

Politieke intelligentie

  • U leert hoe niet langer het slachtoffer wordt van organisatiepolitiek.
  • U leert om te gaan met stakeholders en hun verschillende belangen.
  • U krijgt een beter inzicht in het beïnvloedingsspel van mensen.

VAN MANAGEN NAAR STIMULEREN

De verhoudingen tussen medewerkers in organisaties zijn de laatste jaren zeer sterk en zeer snel veranderd. Verantwoordelijkheden komen steeds lager in de organisatie te liggen. De rol van het management wordt steeds meer faciliterend, motiverend en stimulerend in plaats van controlerend, disciplinerend en sturend.

VRIJHEID VERSUS VERANTWOORDELIJKHEID

Dit betekent dat medewerkers steeds meer vrijheid genieten, maar anderzijds ook steeds meer verantwoordelijkheid moeten nemen. Medewerkers worden niet langer door eindeloze procedures, protocollen en rigide processen gedwongen om steeds hetzelfde proces tot een goed einde te brengen. Ze worden verwacht initiatief te nemen, verantwoordelijkheid te dragen en creatieve oplossingen te verzinnen. Bovendien worden organisaties steeds meer project gedreven, waarbij elk project weer een unieke en eenmalige uitdaging vormt. Politieke Intelligentie of het positief beïnvloeden van mens en organisatie, is vandaag crucialer dan ooit.

STAKEHOLDERMANAGEMENT IN COMPLEXE ORGANISATIES

Dit maakt wel dat iedereen binnen de organisatie met steeds meer verschillende mensen te maken krijgt. Hoefde je vroeger enkel verantwoording af te leggen aan je baas, heeft vandaag iedereen te maken met zeer verschillende belanghebbenden of stakeholders. En terwijl dit stakeholdermanagement vroeger een zaak was voor de baas, is dit vandaag de taak van iedereen. Tot slot is leidinggeven steeds minder een zaak van bevelen geven en steeds meer een kwestie van inspireren en uitnodigen. Je kunt medewerkers immers niet dwingen ondernemend en innovatief te denken, je kunt hen er hoogstens toe verleiden.

WORD NOOIT HET SLACHTOFFER VAN ORGANISATIEPOLITIEK

Dit alles maakt dat het mensenspel in organisaties steeds complexer en intensiever wordt. Steeds vaker word je zelf slachtoffer van politieke spelletjes, gaat een gehaaide collega met jouw resultaten ervandoor of is bij problemen de échte dader zoek. Dit programma is voor iedereen die in dit mensenspel meer houvast, inzicht en techniek zoekt.

LEER DE SPELREGELS VAN HET POLITIEKE SPEL

Gedurende deze unieke dag leer je hoe én waar de échte besluitvorming plaatsvindt. Maar vooral leer je de spelregels van politieke dynamiek in organisaties. Hoe je échte invloed kan uitoefenen, ook al beschik je niet over de (hiërarchische) macht.

Onderwerpen zijn onder meer:
> Waardoor laten mensen zich beïnvloeden?
> Hoe leid je autonoom werkende professionals?
> De kracht van co-creatie.
> Hoe voorkom je dat je slachtoffer wordt van organisatiepolitiek?

Door dit programma:
> Krijg je beter inzicht in het beïnvloedingsspel tussen mensen.
> Krijg je meer overzicht van het krachtenveld om je heen.
> Ben je beter in staat je visie naar andere mensen over te brengen.
> Krijg je inzicht in een effectievere persoonlijke communicatie.

Jeroen Busscher - Trainer IFBD
Elke organisatie kent schemerprocessen. Informele momenten waarop cruciale beslissingen genomen worden. Ik laat je graag zien hoe je politiek intelligent het spel moet spelen. Zodat anderen niet langer met jouw ideeën weglopen en bij problemen de échte dader gevat wordt.

Jeroen Busscher - Trainer IFBD

Jeroen Busscher geldt al jaren als een van de meest vernieuwende en prikkelende managementdenkers van de Benelux. Hij is auteur van acht boeken waaronder de bestsellers “Pimp je Afdeling”, “Turbomanagement” en de HR klassieker “Onbeperkt Houdbaar”. Zijn nieuwste boek verscheen voorjaar 2018: “de Leer(r)evolutie”. Jeroen is veelgevraagd spreker, columnist en docent. Zijn passie is – als strateeg – veranderprojecten te begeleiden. Daarvoor is hij onder meer sparringpartner van diverse business leiders. Omgaan met complexe krachtenvelden vormt voor hem zijn dagelijkse werk. Zijn stijl is inspirerend, informeel en altijd vanuit relativerende humor.

 

Neem voor meer informatie contact met ons op
Datum & locatie van geplande sessie(s):
Hou mij op de hoogte van nieuwe data
Kostprijs
Inschrijven Inschrijven * Per extra deelnemer ontvangt u 5% korting op het totaalbedrag met een maximum van 20% (= 5 deelnemers of meer).
Uw persoonlijk carrièrepad: waar staat u vandaag en waar wilt u morgen staan

Het IFBD ontwikkelde speciaal voor u deze unieke carrière-testen, waarbij u uw persoonlijk leer- en groeipad kunt vinden. Het IFBD adviseert zo welke training u vandaag én morgen nodig heeft om uw ambities te realiseren. Klik op het respectievelijke leerpad.  (6 minuten per test).

 

 

(Klik op één van deze groeipaden voor een ‘in depth self assessment’ en ontvang een gevalideerd testresultaat.)

Quinn Test: ontdek uw talent als business professional
Anderen bekeken ook
Strategie & innovatie Bouw een Export Business Bouw een Export Business Lees meer lees meer Strategie & innovatie Strategic pricing Strategic pricing Lees meer lees meer Strategie & innovatie Opex & Lean – masterclass operational excellence & lean Opex & Lean – masterclass operational excellence & lean Lees meer lees meer Strategie & innovatie Agile managen Agile managen Lees meer lees meer